热烈祝贺我司王国峰光荣入选天津市“131”创新型人才培养工程人选名单

　 2019年12月3日滨海新区公示了2019年度天津市“131”创新型人才培养工程第二层次建议人选名单。我司技术部负责人王国峰荣列榜单。

　　“131”创新型人才培养工程项目旨在加快天津市高级专业技术人才队伍建设，健全人才培养体系，紧密围绕天津经济建设和社会发展的需要，培养造就一批不同层次的青年学术、技术带头人。第二层次人才工程计划，是选拔一批35岁左右的青年专业技术骨干，经过培养成为在我市各学科领域内具有较高水平、能起骨干作用，居我市领先地位，以及具有相当水平的学术、技术带头人。

　　天津海之凰科技有限公司以技术创新为本构建公司核心竞争能力，长期以来注重对青年人才的引进、选拔和培养，不断优化技术团队，尤其重视创新意识和创新能力的培养和提升。今后公司将继续强化团队建设，鼓励年轻员工创新进取，加大人才培养投入，为公司发展提供人才保障。